Avis de recrutement: 01 Technico-Commercial en charge des revendeurs - Cameroon Desk

Cameroon Desk

Scholarships and opportunities for all

Breaking

vendredi 13 septembre 2019

Avis de recrutement: 01 Technico-Commercial en charge des revendeurs

Avis_de_recrutement:_01_Technico-Commercial_en_charge_des_revendeurs
Avis de recrutement: 01 Technico-Commercial en charge des revendeurs

Ville : Douala

MISSIONS
  • Le technico-commercial H/F est garant du développement du chiffre d'affaires de l'entreprise. Pour cela, il/elle doit :
  • Déployer la politique commerciale de l'entreprise.
  • Développer, animer et fidéliser une clientèle de distributeurs de matériel électrique sur le marché afin d'augmenter les parts de marché de l'entreprise, animer une équipe de vente
ACTIVITES
  • Prospecte de nouveaux marchés et développement du portefeuille clients et anime son équipe dans le même sens
  • Développe des actions commerciales
  • Assure le suivi de la vente de produits et solutions industrielles
  • Contribue à la veille technologique et concurrentielle de l'entreprise
  • Détecte et analyse de nouveaux besoins client
  • Force de proposition par rapport à la définition de la politique commerciale de l'entreprise
  • Suit l'activité des revendeurs et les forme aux techniques de vente
  • Développe un portefeuille client
  • Vend des produits industriels
  • Garantit l'efficacité du service de la signature à l'installation
  • Assure le suivi du service après-vente (assistance technique)
  • Exploite un outil de gestion de la relation client
PROFIL
  • Le métier de technico-commercial H/F nécessite une double compétence. En effet, vous devez disposer d'un savoir-faire technique afin de connaître les produits de l'entreprise à la perfection et maîtriser les procédés commerciaux pour convaincre vos clients potentiels.
  • Titulaire d'un BTS électrotechnique ou électromécanique complété par une formation commerciale, et justifier d'une première expérience d'au moins 1 année dans la vente de matériels techniques auprès d'une clientèle de grossistes ou d'installateurs.
  ou
  • Titulaire d'un BACC ou un BT en électrotechnique ou électromécanique complété par une formation commerciale et justifier impérativement d'une première expérience d'au moins 3 années dans la vente de matériels techniques auprès d'une clientèle de grossistes ou d'installateurs.
QUALITES REQUISES AU POSTE
  • Excellent relationnel, qualités d'écoute, bonne présentation,
  • Dynamisme, patience et persévérance,
  • Ouverture d'esprit, curiosité, motivé, bonne gestion du stress
  • Capacité d'adaptation, d'anticipation, prise d'initiative,
  • Rigueur et méthode, analyse, vue globale, prise de recul,
  • Sens du travail en équipe et bon pédagogue
  • L'organisation est elle aussi de mise dans la mesure où vos produits doivent être livrés en temps et en heure et que vos rendez-vous doivent être planifiés.
  • Exploite les outils informatiques et numériques
  • Maîtrise les outils de communication
  • S'adapte aux évolutions des réglementations
  • Fin négociateur et expert d'un (ou plusieurs) produit(s), maîtrise à la fois la vente et la technique.
  • Bonne connaissance du terrain et esprit de compétition.
  • Fin négociateur et expert d'un (ou plusieurs) produit(s), maîtrise à la fois la vente et la technique.
DOSSIER DE CANDIDATURE :
CV et lettre de motivation à envoyer l'adresse mail rh@groupearno.com avec en objet :

« TECHNICO-COMMERCIAL EN CHARGE DES REVENDEURS ».

Date limite de recevabilité des dossiers de candidature : le lundi 23 /09/2019 à 17H

NB : Les candidatures féminines sont fortement encouragées

Seuls les candidats présélectionnés seront convoqués.

Aucun commentaire:

Enregistrer un commentaire

Vous avez des questions par rapport à cette offre ? Laissez votre préoccupation ici en commentaire. Notre équipe se chargera de vous répondre dans moins de 24h. N'oubliez surtout pas de revenir ici pour consulter la réponse à votre préoccupation.