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mercredi 7 octobre 2020

Recrutement de plusieurs agents de crédit et de regroupement

                                 Recrutement de plusieurs agents de crédit et de regroupement                                            
Etablissement de Microfinance 

Notre mission est de mettre sur pied des produits adaptés aux demandeurs et aux population à faible revenus. Déjà installé à Yaoundé, nous recrutons pour l’ouverture de notre agence Douala-Bali plusieurs AGENTS DE CREDITS ET RECOUVREMENT (LOAN AND COMMERCIAL RECOVERY OFFICER)

Vos principales missions
  • Sous la supervision du Loan and Commercial Recovery Supervisor, l’agent de crédit et de recouvrement a pour missions :
  • Constituer développer et gérer avec succès un portefeuille de crédit de qualité pour permettre à son agence de réaliser ses développements annuels avec un souci de sécurité et de rentabilité tout en développant des relations d'affaires durables et confiantes avec la clientèle.
  • Effectuer le recouvrement initial
  • Promouvoir le marketing de l'institution et ses produits
  • Faciliter la réception des demandes de crédit par la succursale concernée
Responsabilités clés
  • Recevoir les clients de son secteur après la séance d'information sur PASL et leur donner rendez-vous
  • Visiter chacun des clients à qui a donné des rendez-vous pour
  • Procéder à une enquête de moralité
  • Apprécier et évaluer l’activité pour laquelle le crédit est sollicité
  • Apprécier et évaluer l'activité pour laquelle le crédit est sollicité
  • Apprécier et évaluer la garantie proposée par le client
  • Collecter d'autres données en vues du montage du dossier de crédit
  • Analyser et apprécier les dossiers de demande de crédit
  • Présenter et apprécier ses dossiers au comité de crédit
  • Suivre le montage du dossier jusqu'au déboursement du client
  • Etablir les fiches de suivi
  • Réaliser les contrôles d'utilisation de crédit
  • Réaliser des visites de routine et d'appui conseil
  • Organiser la relance de ses clients et le recouvrement des impayés
  • Participer à la revue de portefeuille avec les supérieurs hiérarchiques
  • Identifier et conquérir les clients potentiels
  • Assurer la promotion des produits et services auprès des clients
  • Collecter et analyser toutes les informations procédant à l’amélioration du portefeuille (balance âgée, etc.)
  • Faire remonter vers la hiérarchie toutes les informations de menace et/ ou d'opportunité
  • Rédiger le rapport mensuel de ses activités
  • Effectuer toute tache de nature professionnelle confiée par la hiérarchie dans le respect du code déontologique et le règlement intérieur
Profil (Qualifications et expérience requise : Atout)
  • Diplôme universitaire Bac+2 minimum en gestion, droit, Management, Finance, Marketing
  • Sexe : H/F
  • Avoir au 24 ans minimum et 32 maximum
  • Avoir un minimum de 06 mois d'ancienneté au poste d'agent de crédit (analyste de crédit) dans une institution financière
  • Titulaire d'un permis de conduire A serait un atout.
Recrutement : Externe

Les candidats intéressés devront déposer leur dossier de candidature CV plus lettre motivation à l’adresse électronique : recrutementemf2020@yahoo.com avec la mention « ACR/EMF/2020 »

Tel :
 691555333

Date limite de réception des candidatures : 11/10/2020

Disponibilité du candidat :
 Novembre 2020

NB: Ne donnez pas d'argent pour obtenir un emploi




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