Offre d'emploi: Responsable en charge de la Gestion de Stocks (H/F) - UCB

Offre d'emploi: Responsable en charge de la Gestion de Stocks (H/F) - UCB

PROFIL DU POSTE : Le Responsable en charge de la Gestion de Stocks se doit d’élaborer des stratégies permettant d’atteindre les objectifs à travers une gestion efficace et efficiente des produits stockés. Il prend en charge toute la chaîne de la gestion des stocks, allant de la commande des produits, à leur entrée en stock, leur sortie du stock et en terminant par leur comptabilisation.

MISSIONS :

• Gérer et optimiser la gestion des stocks (entrées et sorties des marchandises) pour minimiser le niveau de stocks sans risquer la rupture ;
• Concevoir et coordonner l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement dans les délais impartis ;
• Mettre en place le stockage (surface, rangement, rotation des produits) en fonction de la demande des clients internes.

ACTIVITES :

Planification des flux

• Superviser la mise en œuvre de la politique de gestion de stocks de l’entreprise ;
• Planifier les réceptions avec le Département Achat en fonction de divers critères
• Suivre les critères de performance des fournisseurs (délais de livraison, niveaux de qualité, respect des conditions négociées par l'entreprise)
• Contrôler en collaboration avec le Département Qualité qualitativement et quantitativement les marchandises réceptionnées
• Négocier des solutions de rechange avec les fournisseurs en cas de dysfonctionnement, parfois dans l'urgence
• Gérer et optimiser l’organisation du stockage
• Assurer un suivi du taux de freinte
• Mettre en place et/ou gérer l’externalisation des entrepôts.
• Réaliser les inventaires et mesurer les écarts pour assurer une cohérence entre le stock physique et le stock informatique.

Management et gestion des ressources humaines

• Planifier les emplois du temps du personnel chargé de la réception et de l’envoi des produits.
• Animer, organiser et contrôler le travail de l’équipe.
• Évaluer la performance de l’équipe.
• Effectuer la gestion des ressources humaines (recrutement, entretiens annuels, formation, etc.).

Autres

• Effectuer le reporting auprès de la hiérarchie.
• Exécuter tous les travaux d’ordre professionnel en relation avec sa fonction confiés par la hiérarchie

SAVOIR

• Niveau académique : Baccalauréat + 3 ou équivalent en logistique et transport
• Formation et/ou qualification complémentaire : Administration des affaires ou comptabilité
• Expérience professionnelle : 02 ans d’expérience à un poste similaire
• Age maximum : 50 ans

SAVOIR FAIRE

• Connaissance de la chaîne logistique
• Compétences managérial
• Maîtrise des outils de gestion et d’approvisionnement
• Maîtrise des outils de WMS (warehouse management system)
• Maîtrise des outils OMS (order management system)
• Maîtrise des logiciels de bureautique, notamment Excel
• Maîtrise d’un ERP (SAP, X3)
• Maîtrise de l’anglais et du français.

SAVOIR ETRE

• Sens de l’organisation et de la gestion
• Excellent relationnel
• Gestion et résistance au stress
• Capacité à travailler en réseau
• Capacité à convaincre et à susciter l’adhésion
• Capacité d’analyse
• Rigoureux.

Si cette offre vous parle, envoyez votre CV à l’adresse : recrutement@sa-ucb.com

Date limite de recevabilité des candidatures : 25/02/2021

NB: Ne donnez pas d'argent pour obtenir un emploi