Avis de recrutement: Commercial

Avis de recrutement: Commercial

Déterminés à créer un avenir dans lequel chacun aura accès aux médicaments et soins de santé les plus performants, nous somme à la recherche d’un profil commercial dont la raison d’être sera d’accroître les recettes, le Chiffre d’Affaires et la part de marché de l’entreprise dans la zone de compétence. Vous avez une forte capacité de négociation, une capacité d’analyse et de synthèse un bon relationnel bon communicateur, avoir un esprit d’initiative et d’anticipa et vous êtes orienté résultat. Vous disposez d’un BAC+ 2 minimum en Marketing-Commerce-Vente ou équivalent; avec une expérience de 2 à 3 trois ans dans la vente.

Vous aurez pour principales missions :

Réaliser les objectifs de vente dans sa zone de compétence.
Travailler en binôme avec le Technico-Commercial afin d’assurer la prospection et la négociation des ventes
Effectuer un déploiement efficient en rapport avec les priorités de l’entreprise et le combat de la concurrence
Evaluer nos forces/faiblesses et celles du concurrent sur le marché, isoler les thèmes majeurs pour les futurs plans commerciaux et marketing
Veiller à la disponibilité des produits chez les clients en respect de nos standards de qualité et coordonner la remontée d’information en cas de non-conformité
Faire le recouvrement des créances dans la limite des échéances de règlement définies
Réaliser les objectifs quantitatifs
Assurer la veille concurrentielle dans sa zone de compétence
Assurer le service après-vente auprès des clients de son portefeuille client

Profil / Compétences clés

Niveau d’étude : BAC+ 2 minimum en Marketing-Commerce-Vente ou équivalent.
Nombre d’année d’expérience : 3 ans d’expérience dans la vente, la prospection. Une expérience comme délégué médical serait un atout

Il/Elle doit :