Appel à candidatures: Point Focal ISDC

Appel à candidatures: Point Focal ISDC
Appel à candidatures: Point Focal ISDC



Appel à candidatures


Rejoignez notre équipe de leaders énergiques

Impact Santé Afrique : Organisation Non Gouvernementale

Poste :
Point Focal ISDC

Lieu : Maroua - Cameroun

Description du poste

Impact Santé Afrique (ISA) est une ONG africaine basée au Cameroun dont le principal objectif est de contribuer à l’amélioration de la santé des populations en mettant en place des programmes transformateurs et durables qui sauveront des vies et amélioreront la santé de nos communautés. (Pour plus d’informations, visitez www.impactsante.org et contactez-nous à l’adresse suivante : contact@impactsante.org ).

Dans la cadre de la mise en œuvre du Plan Stratégique National de la Santé Communautaire (PSNSC) 2021-2025, Impact Santé Afrique participe à la mise en œuvre d’un projet dont l’objectif est de renforcer la participation et la responsabilisation communautaire dans les activités des Interventions Sous Directives Communautaires (ISDC) au niveau des districts appuyés par PMI.

Dans le cadre dudit projet, ISA intervient dans le renforcement des capacités techniques, institutionnelles et organisationnelles des Organisation de la Société Civile des Districts (OSCD),le plaidoyer auprès des collectivités territoriales décentralisées, la supervision des OSCD ainsi que le suivi-évaluation des activités communautaires menées par les OSCD, en vue de consolider leur implication dans le suivi des ISDC dans les districts de santé (DS) de Guider, Mokolo et Kaele des régions du Nord et de l’Extrême-Nord. A cet effet, ISA recherche un Point Focal pour suivre l’ensemble des activités relatives à ce volet dans les régions du Nord et de l’Extrême-nord Cameroun.
Tâches et responsabilités principales

Le Point Focal du projet sera responsable du suivi des activités mises en œuvre par ISA auprès des OSCD du projet, avec un accent sur la réalisation des interventions et l'assurance de la qualité des données. Il/elle soutiendra une culture et une pratique du suivi, de la redevabilité et de l'établissement de rapports fiables du projet.

Responsabilités :

Mise en œuvre du programme
  • Suivre la mise en œuvre des activités.
  • Collecter et analyser les données dans le but de renseigner les indicateurs de performance du projet.
  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de plaidoyer vers divers acteurs.
  • Assurer le contrôle qualité de toutes les activités du projet.
  • Assurer l’implication des leaders communautaires, des autorités administratives et religieuses dans le projet.
  • Superviser et former les OSCD du projet.
  • Elaborer des outils de communication pertinents pour le projet.
  • Organiser et participer aux réunions de Coordination entre les acteurs du projet.
  • Produire des rapports d'activités hebdomadaires, mensuels, trimestriels et annuels de haute qualité.
  • Mettre un accent sur la saisie et la documentation des meilleures pratiques et des réussites à des fins d'apprentissage, de référence et de diffusion.
  • Produire des informations pour suivre et décrire les progrès réalisés dans la mise en œuvre du projet et des stratégies par rapport aux objectifs et aux principales étapes.
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  • Participer à l'évaluation des besoins et au renforcement des capacités des acteurs locaux.
  • Toute autre tâche assignée par ISA.
Représentation et plaidoyer
  • Représenter ISA dans les réunions et événements de coordination, selon les besoins.
  • En collaboration avec les membres de l'équipe centrale, participer à la conception des produits de gestion des connaissances.
Qualifications
  • Un minimum d'une licence en santé communautaire, santé publique, suivi et évaluation ou dans une spécialisation apparentée, est indispensable.
  • Un minimum de 2 ans d'expérience dans un poste similaire impliquant le suivi, la collecte des données, la documentation et l'élaboration des rapports.
  • Connaissance avérée des ISDC.
  • Capacité logistique avérée.
  • Connaissance de l'informatique avec maîtrise du pack Ms Office.
  • Expérience avérée dans le renforcement des capacités et l'encadrement du personnel.
  • Connaissance, compétences et expérience des méthodes d'enquête/de recherche. Participatives.
  • Expérience de l'utilisation des données pour éclairer la prise de décision, la planification et le suivi des performances.
  • Solides compétences en communication ; compétences orales, écrites et de présentation.
  • Solides compétences en gestion (gérer, motiver et développer le personnel).
  • Esprit d'équipe.
  • Prêt à travailler dans des conditions environnementales difficiles.
  • Doit être flexible et sensible à la culture.
  • Maîtrise du français et des langues locales, notamment le Fulfulde, avec une bonne connaissance de l'anglais.
Pour postuler

Les applications comprenant une Lettre de Motivation, un CV et 3 références professionnelles ainsi que la preuve de votre immatriculation au registre de commerce et crédit mobilier sont reçues jusqu’au 20 Février 2022 à 11 :59 GMT +1.

Prière de soumettre vos applications à : jobsimpactsante@gmail.com | titre : Point Focal ISDC

Pour plus d’informations : contact@impactsante.org

NB: Ne donnez pas d'argent pour obtenir un emploi


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