Avis de recrutement: Field sales executive

Avis de recrutement: Field sales executive
Avis de recrutement: Field sales executive

AFRICA FOOD IMPORT SA recherche pour son siège agence à Yaoundé un FIELD SALES EXECUTIVE

Rattaché au Département Commercial, le Field Sales Executive aura pour mission de:
  • Veiller à l’atteinte des objectifs de vente et d’encaissement (sales-out) ;
  • Veiller à la gestion et au développement de nos partenaires relais ;
  • Garantir la distribution numérique et pondérée de nos SKUs dans le réseau de vente suivant les différents canaux de vente retenus ;
  • Contribuer à l’aménagement et à l’allocation du territoire, participer à la conquête des zones non couvertes et veiller au respect des procédures de vente.
ACTIVITES

Commerciales

  • Animer et fédérer les efforts de son équipe pour réaliser les objectifs de son territoire ;
  • Participer à la fixation des objectifs aux partenaires et assurer le suivi de leur réalisation ;
  • Participer à l’analyse des performances de la FDV et participer à la réalisation des trainings et accompagnements réguliers ;
  • Superviser l’activité de ses ressources commerciales (daily report, distribution numérique par SKU, coverage, callage, JP adhérence, drop size) ;
  • Participer à l’implémentation et au suivi des activités marketing et Trade ;
  • Faire des analyses continues de son territoire et proposer des actions pour améliorer la situation des marques et produits de l’entreprise ;
  • Mettre à jour les différents tableaux de bord de gestion et assurer le reporting de toutes les activités à temps ;
  • Participer de façon journalière au bon dénouement de toutes les transactions commerciales de sa Région ;
  • Superviser l’activité des WSR, et des Assistants de marché ;
  • Produire une analyse des tendances de ventes afin d’anticiper sur les approvisionnements ;
  • Compiler les informations issues de la veille concurrentielle et les reporter à la DC et la DM;
  • Identifier les nouveaux canaux et proposer les plans de couvertures.
Comptables
  • Produire la synthèse des non - redevances de son équipe chaque fin de Mois dans les délais requis 
Contrôles
  • Assurer le respect des procédures concernant les déstockages chez les partenaires.
PROFIL
  • Niveau académique : Bac + 3 en Marketing Commerce et Vente management ou tout autre diplôme équivalent
  • Expérience professionnelle : 02 ans d’expérience à un poste similaire
  • Formation et/ou qualification complémentaires serait un atout
  • Age minimum : 30 ans ;
  • Etre capable de travailler sous pression avec des heures d’amplitudes variables ;
  • Bonne connaissance des habitudes de l’open market ;
  • Bonne connaissances des techniques de management ;
  • Maîtrise de l’anglais est un atout.
Dossier de candidature : CV, lettre de motivation

Deadline : Lundi 01 Août 2022

Envoyez votre dossier de candidature à : recrutement@africafooddistribution.com

NB: Ne donnez pas d'argent pour obtenir un emploi

Aucun commentaire:

Vous avez des questions par rapport à cette offre ? Laissez votre préoccupation ici en commentaire. Notre équipe se chargera de vous répondre dans moins de 24h. N'oubliez surtout pas de revenir ici pour consulter la réponse à votre préoccupation.

Fourni par Blogger.