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Grande Formation sur les Marchés Publics au Cameroun

LE SYSTEME CAMEROUNAIS DES MARCHES PUBLICS, MONTAGE DES DOSSIERS D’APPEL D’OFFRE (DAO), DE DEMANDE DE COTATION DES MAITRES D’OUVRAGES ET DES...

Avis de recrutement: Contrôleur Interne

Avis de recrutement: Contrôleur Interne
Avis de recrutement: Contrôleur Interne

Société Anonyme de Droit Camerounais
créée en 1991 et au capital de 5.700.000.000 francs CFA, la Société le Grand Moulin du Cameroun (SGMC) a pour activité la production et la commercialisation des farines de blé tendre à savoir : Boulangère, Tigre, Duo, Asso, Industrielle, Macopine, YANA et des issues de meunerie destinées aux éleveurs.

Située à l'intérieur du Port Autonome de Douala, la SGMC détient un emplacement privilégié au Cameroun, qui lui permet de décharger ses intrants de production dont le blé et les correcteurs de meuneries.

La SGMC produit différents types de farines adaptées aux besoins de ses clients : boulangers, pâtissiers, industriels.... Elle les commercialise sous les marques : ASSO, TIGRE, DUO, La Boulangère, MaCopine et YANA.

En raison de l’accroissement de son activité, la SGMC recrute : un Contrôleur Interne.

La mission du Contrôleur Interne sera entre autres de mettre en œuvre un dispositif de contrôle de l’organisation et des process de l’entreprise afin de contribuer à la réduction des risques liés au fonctionnement de l’entreprise et facilite la continuité de ses activités en cas de problème majeur.

Placé sous la responsabilité du Directeur Général, ses activités seront entre autres:
  • Etudier les risques liés aux activités de l’entreprise et en établir la cartographie
  • Définir et rédiger les dispositifs de contrôle interne (procédures, indicateurs de mesure et d’alerte…) nécessaires à la maîtrise des risques identifiés
  • Définir des axes d’amélioration et formuler des préconisations pour garantir une couverture optimale des risques et le respect des exigences réglementaires
  • Analyser et synthétiser les informations
  • Mettre en place, piloter et évaluer le dispositif de contrôle interne
Ensemble des connaissances théoriques et pratiques :
  • Minimum Bac + 3 Formation Audit/Contrôle interne/Finance
  • Expérience dans la gestion de contraintes/normes et système documentaires associés et/ou en gestion des risques
  • Minimum 5 ans d’expérience dans la fonction d’Audit/Contrôle interne. Une expérience dans une multinationale serait appréciée.
  • Logiciels : Pack Office
Savoir-faire :
  • Bonne maîtrise de la loi SAPIN 2
  • Excellente maîtrise du français et bonnes connaissances en anglais
Attitudes et comportements attendus du titulaire du poste
  • Rigueur, intégrité, discrétion
  • Sens de l’organisation, autonomie
  • Capacités d’analyse et de synthèse
  • Curiosité naturelle et esprit critique
Objectivité

Nature du contrat : CDI

Catégorie socioprofessionnelle :
Agent de Maîtrise / Cadre

Nombre de poste à pourvoir : 01

Genre :
Homme / Femme

Secteur géographique couvert : Cameroun, avec missions régulières au Tchad et au Togo

Date d’entrée souhaitée : 01/09/2022

Les candidatures pourront être déposées à l'adresse : recrutementsgmc@sgmc.somdiaa.com

NB: Ne donnez pas d'argent pour obtenir un emploi

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