Offre d'emploi: Digital Manager

ADVANCE-IT GROUP recrute pour les besoins de ses service 01 Digital Manager

ADVANCE-IT GROUP est une société de droit Camerounais basée à Yaoundé et spécialisée dans la
prestation de services informatiques portant sur le Développement d’Applications WEB et Mobiles,
l’Interconnexion et la Centralisation des données de gestion, l’Infogérance et l’ Intégration de solutions.

Accompagner nos clients dans l’implémentation de visions stratégiques qui sachent tirer le meilleur
de l’innovation en matière de TIC, tel est notre motivation. Fort d’un réseau de client qui s’étend sur 08
des 10 régions du Cameroun, notre objectif est la conquête dans un avenir très proche de toute la
sous-région Afrique centrale.

Au-delà de la satisfaction grandissante que ne cessent d’offrir nos services, le bon niveau de
qualification professionnel de notre personnel et la construction continue d’un cadre de travail
toujours plus intéressant constituent les ingrédients de notre croissance continue au fil des années.
C’est dans l’optique de faire davantage évoluer le niveau de satisfaction de nos clients, et de porter
notre savoir-faire à la connaissance du plus grand nombre, que nous recherchons un Digital Manager
qui saura répondre aux besoins des clients et prospects sur nos segments de marché, dans le respect
de la stratégie commerciale de l'entreprise.

En étroite collaboration avec la Direction Générale, le Digital Manager occupe une place de choix dans
le bon fonctionnement de la structure. En plus d'établir la stratégie numérique visant à promouvoir son
entreprise en ligne, il est responsable du suivi et de la conduite opérationnelle de tous les projets de
communication de marque.

Missions

Au sein du Service Marketing et Commercial, vous aurez pour principales missions de :

Définir, déployer et suivre la stratégie marketing digitale multicanale en prenant en considération différents facteurs tels que les tendances actuelles et leur impact, les besoins des cibles identifiées, l’évolution des réseaux sociaux, le positionnement des produits et / ou services en ligne, les données fournies ;
Définir le positionnement de la marque en ligne ;
Gérer et organiser des évènements online et offline ;
Améliorer continuellement la notoriété de l’entreprise en animant les réseaux sociaux appropriés
Gérer le budget alloué ;
Effectuer des

reportings ;

Analyser le retour sur investissement des opérations menées ;
Effectuer de la veille afin d’être en mesure de faire évoluer la stratégie de présence en ligne de manière pertinente ;
Encadrer l’équipe marketing et la collaboration avec d’autres pôles de l’entreprise (communication, IT) ou des entités externes (agences, prestataires).

Aptitudes requises

Excellente connaissance de l’entreprise et de son fonctionnement ;
Maîtrise des outils de webmarketing technique (ROI, trafic, affiliation...) ;
Connaissance des techniques de veille digitale et des nouvelles tendances ;
Expertise en marketing stratégique et opérationnel ;
Esprit d’analyse de données chiffrées (statistiques) ;
Très bonnes connaissances en sociologie (sociologie des communautés web ; comportement des internautes ; langages et codes sociaux...) ;
Maîtrise de l’anglais ;
Capacités d’analyse et de synthèse ;
Bonne maîtrise de la gestion de projets ;
Connaissance des outils informatiques ;

Profil Académique et Professionnel