La politique de recrutement du CPC est essentiellement axée sur l’égalité des
chances pour tous. De ce fait, les discriminations de genre et d’origine sont
lourdement prohibées. En cas d’ouverture de poste, un appel à candidatures est
ouvert et largement diffusé sur le site du CPC (via internet et tableau
d’affichage à destination du public) et d’autres sites spécialisés dans le
recrutement.
Le Centre pasteur du Cameroun recherche actuellement les profils
suivants:
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