Dans le cadre de la mise en œuvre du «< Projet de renforcement de l'autonomisation sociale des réfugié.e.s centrafricains et des communautés d'accueil dans les communes de Kentzou et Batouri », le CODAS Caritas de Batouri recrute : Un Assistant MEAL (Suivi Apprentissage, Évaluation et Redevabilité ) du projet.
Objectif
Le recrutement se fera selon la procédure suivante :
Durée du contrat: 10 mois avec période d'essai de 3 mois
NB: Les candidatures féminines sont encouragées à postuler
- Assister la coordination du projet dans tout le processus de collecte, traitement et d'analyse de toutes les données permettant de suivre les planifications, l'évolution et les progrès des indicateurs puis d'évaluer périodiquement les activités et résultats du projet. II/elle est responsable du développement et de l'application du système de suivi et évaluation du projet.
- ll/elle sera basé(e) à Batouri avec de fréquentes missions dans les localités/villages du projet.
- Il/elle doit rendra compte techniquement au Coordinateur du projet et aura une ligne de supervision du Coordinateur. Il/elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe technique et les groupements de bénéficiaires du projet afin d'harmoniser les données et les stratégies. Il/elle est garant de la qualité et de l'intégrité des données sur les bénéficiaires ainsi que sur les réalisations et assure la gestion et la protection de toutes les bases de données et protection. Il/elle assure le respect des standards éthiques et le protocole de partage d'information pour le projet.
- Mettre en place le système de suivi-évaluation du Projet ;
- Veiller à la mise en place de façon décentralisée et au bon fonctionnement du système de suivi-évaluation qui soit efficace et participatif ;
- Développer le tableau de suivi des indicateurs et être responsable du suivi régulier de la progression des indicateurs du projet ;
- Participer au renforcement des capacités du personnel de mise en œuvre dans le domaine de collecte des données, traitement, interprétation et de Suivi Evaluation;
- Assister le coordonateur du projet dans le contrôle et le suivi des mécanismes de collecte et de gestion des plaintes lors la mise en œuvre des activités du projet ;
- Assurer que la base de données des bénéficiaires détienne à tout moment des informations de qualité et à jour;
- Faciliter la collecte d'informations pour la rédaction des études de cas de manière trimestrielle ;
- Organiser des visites périodiques de suivi, de supervision et de vérification des réalisations chez les bénéficiaires et dans les sites d'activités incluant l'utilisation réelle des biens mis à la disposition des groupements de bénéficiaires dans le cadre du projet ;
- Participer activement dans la production des rapports hebdomadaires, mensuels, trimestriels, annuels et finaux en qualité et en temps opportun conformément aux exigences / formats du CADAS et du donateur;
- Assurer périodiquement des sessions de retour d'informations à l'équipe du terrain suite aux visites de suivi, aux collectes et analyses des données;
- S'assurer que les aspects de redevabilité sont intégrés dans le programme, la bonne gouvernance, et que les bénéficiaires s'approprient le projet ;
- Sous la supervision du coordonnateur, mobiliser en temps voulu l'assistance des collègues du Projet nécessaire au suivi-évaluation, en délimitant clairement les responsabilités en accord avec les principes de participation et d'équité du Projet ;
- Présenter les rapports analytiques requis sur l'état d'avancement des indicateurs du Projet et informer si nécessaire à temps le coordonnateur les éventuelles modifications (mesures correctives éventuelles) à apporter à la stratégie et aux procédures du Projet à la suite de l'évaluation du niveau d'atteinte des indicateurs du Projet ;
- Appuyer l'élaboration des évaluations d'impact participatives, le suivi des processus, le suivi des opérations et les ateliers sur les enseignements à tirer de l'expérience;
- Faciliter l'accès des membres de l'équipe aux données du suivi-évaluation et aux acteurs concernés ;
- Superviser la mise en œuvre d'une enquête de référence, de fin de projet (Endline Survey), pré et post-test y compris l'examen des outils et la méthodologie de l'enquête; formation des enquêteurs et examen de la qualité et de l'analyse des données.
- Aider au développement des différents outils de collecte des données et de reporting (Fiches d'enquête, Fiches de collecte des données cartographiques, Fiches de suivi, TDR, Etc..) en respectant la logique et orientations des différents groupes techniques, sectoriels;
- Contribuer au maintien des bonnes relations avec les partenaires techniques et gouvernementaux dans le cadre des activités mises en œuvre;
- Assurer une bonne visibilité des activités de CODAS à travers une gestion performante de l'information;
- Exécuter, dans les limites de ses responsabilités CODAS, toutes autres tâches confiées par son superviseur et la coordination du CODAS.
- Être de nationalité Camerounaise;
- Minimum Licence démographie, statistiques, sciences sociales ou domaine connexe ou expérience équivalente;
- Au moins 2 ans d'expérience professionnelle dans le suivi et l'évaluation des projets humanitaires ou de développement;
- Une bonne connaissance du contexte et la zone d'intervention (arrondissements de Batouri et Kentzou).
- Expertise avérée dans les méthodologies de collecte et d'analyse de données quantitatives et qualitatives;
- Maitrise d'un ou plusieurs logiciels statistiques, de traitement des données;
- Parfaite maitrise du français et connaissance de l'anglais;
- La maitrise des langues locales (Kako, fufulde, baya) est un atout
- Un C.V
- Une lettre de motivation adressée au coordinateur du CODASC de Batouri;
- Les contacts de 3 références professionnelles, les photocopies des diplômes et les preuves des expériences professionnelles antérieures seront demandés pendant le processus de recrutement.
Le recrutement se fera selon la procédure suivante :
- Dépouillement des dossiers
- Présélection des candidats
- Test écrit/ et ou entretien oral (Seulement les candidats présélectionnés)
- Au bureau du CODASC situé à côté de l'évêché ;
- Envoyer par email à l'adresse suivante : codascaritas22@gmail.com.
- Les candidats présélectionnés présenteront les originaux constituant leur dossier de candidature au panel de recrutement avant de passer les tests.
- Le candidat définitivement retenu présentera les originaux de ses diplômes avant la signature du contrat de travail.
Durée du contrat: 10 mois avec période d'essai de 3 mois
NB: Les candidatures féminines sont encouragées à postuler
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