Médecins Sans Frontières Suisse
Vous êtes intéressé·e par une carrière avec Médecins Sans Frontières ?
Rejoignez notre session d’information en ligne ce mercredi 30 avril 2025 à 17h (heure de Paris) sur Microsoft Teams !
Lors de cette session en français (1h30 environ), notre équipe
recrutement vous expliquera :
- Le fonctionnement des missions MSF
- Les différents types de projets sur le terrain
- Les conditions de travail, de vie et de sécurité
- Les profils recherchés et critères de recrutement
- Le processus de départ et de sélection
Inscrivez-vous avant le 28 avril en remplissant ce formulaire https://lnkd.in/eHZsc3E5
Une fois inscrit·e, vous recevrez les instructions pour rejoindre la
réunion.
Session limitée à 500 participants !
Pensez à vous connecter avec un ordinateur ou téléphone disposant d’une
bonne connexion internet pour suivre la présentation et poser vos questions
en direct.
On vous attend nombreux·ses !
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AVIS DE RECRUTEMENT INTERNE ET EXTERNE D'UN(E) COORDINATEUR(RICE) MÉDICAL
ADJOINT
MSF est une organisation humanitaire non gouvernementale, créée en France en
1971, sous le statut d'association à but non lucratif. La section Suisse fut
créée en 1981. Prix Nobel de la paix en 1999, MSF a pour vocation d'apporter
une aide médicale humanitaire à toute population éprouvée sans distinction
ethnique, de sexe, de religion, de philosophie ou d'opinion politique.
Médecins Sans Frontières Suisse recherche un(e) COORDINATEUR(RICE)
MÉDICAL(E)
ADJOINT(E) pour sa mission au Cameroun.
Lieu de travail : Yaoundé avec des déplacements sur les projets.
Type de contrat : CDD avec durée totale de 12 mois avec possibilité de
renouvellement. Responsable Direct: Coordinateur Médical.
Niveau: 13 selon la grille des salaires de MSF.
AVANTAGE : Assurance maladie à 100% (employé et ayant droit reconnu
légalement).
OBJECTIF PRINCIPAL
Le/la coordinateur(rice) médical(e) adjoint(e), sous la supervision du
coordinateur médical aide ce dernier et collabore avec lui pour entre autres
de : définir, gérer et coordonner toute la partie médicale de la mission, en
accord avec les normes, politiques, protocoles et valeurs de MSF, dans le
but de s'assurer de la qualité des traitements médicaux offerts à la
population à risque tout en améliorant la santé générale et les conditions
de vie de celle-ci.
RESPONSABILITES :
- Aide le Coordinateur Médical à définir, surveiller et mettre à jour le contenu de la politique et du plan annuel de MSF pour le pays, en analysant les besoins sanitaires au moyen de missions d'exploration et de l'implémentation d'un système d'information sur la santé.
- Assure pleinement la coordination et le suivi des activités liées à la santé du staff. Il/elle assure le lien entre la mission, le personnel, l'assureur, le médecin du travail et le psychologue. IV/elle s'assure que toute la documentation liée à la prise en charge des staffs est faite et correctement archivée. Est le point focal pour la gestion des urgences et assure un suivi hebdomadaire des alertes en collaboration avec le responsable épidémio. Il/elle fait le suivi de la situation épidémiologique et propose et assure des explorations et interventions sur le terrain en lien avec la stratégie EPREP de la mission.
- Participe et contribue à la définition et à l'actualisation de la politique pour le pays, plan annuel et du budget afin de développer les projets et les programmes conçus pour s'attaquer aux problèmes humanitaires envisagés, de façon à assurer de leur efficacité et de leur qualité.
- Lorsque le coordinateur médical le demande, représente MSF devant les tierces parties sur les questions de nature médicale, en veillant à la bonne image publique de l'organisation et en s'assurant de respecter les intérêts de la mission.
- Entretien des contacts réguliers avec les institutions et les autorités locales, les autres ONG dans le pays et les autres sections de MSF, pour une meilleure coordination du déploiement des projets et programmes de santé.
- Encadre, forme et motive les équipes de la mission afin que tout le personnel de terrain se conforme aux valeurs et à l'éthique de MSF, s'assure de leur capacité à s'occuper du travail qui leur a été confié dans le respect des normes de qualité de MSF.
- En collaboration avec le coordinateur médical, Il/elle assure les gaps sur le terrain pour le bon fonctionnement des projets des projets réguliers.
- Il/elle participe à la définition ou la révision des différentes stratégies et des besoins des projets. En collaboration avec le département logistique et suivant les besoins du projet, aide à la gestion de la pharmacie de façon à s'assurer d'avoir des médicaments et du matériel médical en quantité et en qualité suffisante.
Critères de Sélection
Éducation:
- Diplôme de médecine obligatoire ;
- Preuve d'inscription valide à l'Ordre des Médecins du Cameroun;
- Une formation en médecine tropicale ou en santé publique serait un atout.
- Minimum 2 ans d'expérience à un poste similaire exigé chez MSF ou dans une autre ONG internationale/nationale;
Expérience:
- Expérience d'au moins 3 ans en planification, gestion d'équipe et supervision de programmes de santé ;
- Expérience professionnelle médicale, expérience dans le domaine de la santé publique, de l'épidémiologie ou de la médecine tropicale, dont les maladies infectieuses : VIH/sida, tuberculose, etc. la santé des réfugiés ou la médecine en situation de catastrophe ;
- Expérience dans un contexte humanitaire ou en zone d'intervention d'urgence; Expérience en gestion d'équipe médicale, en suivi et évaluation des programmes de santé ;
- Connaissance du système de santé national et relation avec les autorités sanitaires.
- Maitrise du français et de l'anglais (Fournir la preuve de son niveau d'anglais); La connaissance des langues locales est un atout.
- Maîtrise de MS Office 365 (ex.: SharePoint, OneDrive, Teams).
Compétences:
- Capacité à coordonner la réponse à une urgence médicale;
- Résultats et sens de la qualité ;
- Travail d'équipe, coopération et sens de la communication;
- Souplesse de comportement ;
- Adhésion aux principes de MSF
- Gestion du stress ;
- Connaissances du rôle majeur du témoignage et du plaidoyer dans le mandat de MSF.
Composition des dossiers :
Les dossiers de candidatures (CV 2 pages Max avec 3 personnes de références,
lettre de motivation, copie des diplômes, attestation d'inscription au
Conseil de l'Ordre des Médecins du Cameroun, tout justificatif d'expérience
professionnelle, copie de la CNI, numéro de téléphone actif).
Comment postuler?
Tous les dossiers de candidature sont à envoyer EXCLUSIVEMENT par email à
l'adresse :
Le sujet de l'email doit porter la mention « DMEDCO 0425»
Les candidatures n'ayant pas cette mention en objet seront simplement
ignorées.
Date limite de dépôt des dossiers: 30 avril 2025 à 17h00.
Les tests écrits et oraux auront lieu dans les bureaux MSF. Seuls les
candidats présélectionnés seront contactés.
« LES CANDIDATURES FEMININES SONT FORTEMENT ENCOURAGEES »
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Apprentissage - (PUI)
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