Fonction
Sous la responsabilité du Responsable Learning & Development, et au
sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous découvrirez et participerez au
fonctionnement du service L&D.
Votre mission chez CIMENCAM :
- Vous mettrez à jour les dossiers de formation;
- Vous participerez au suivi du plan de formation et à l’organisation des sessions de formation;
- Vous mettrez à jour la base de données formation et le classement des fichiers numériques;
- Vous participerez à la réalisation des parcours de formation;
- Vous effectuerez le classement physique des dossiers de formation;
- Vous suivrez de manière opérationnelle les plans de développement individuel;
- Vous participerez au reporting formation;
- Vous vous assurerez de la bonne tenue des salles de formation et de la disponibilité du matériel didactique;
- Vous participerez à l’élaboration d’une cartographie des formations par postes et métiers;
- Vous participerez à la tenue des audits Safety school et au suivi des plans d’action.
Profil
- Vous êtes titulaire d’une licence ou plus en Gestion des Ressources Humaines;
- Vous avez une expérience antérieure dans le Développement RH, précisément dans l'ingénierie de la formation;
- Vous avez une affinité pour les sujets RH;
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et aimez travailler en équipe;
- Votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre rigueur seront les clés de votre réussite durant ce stage;
- Une expérience au sein d'un cabinet de formation serait un atout.
COMMENT POSTULER ?
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