Informations relatives du poste :
Titre : Assistant Rh chargé de l’Administration et de la Paie
Nature du contrat : CDI après essai
Référence : ARHAP-001-11-24
Lieu : Yaoundé Cameroun
Date de prise d’effet : immédiat
Rémunération : Conformément à la grille interne de rémunération.
Occupation : Temps plein
SHD : Responsable RH
Missions :
Placé sous la coordination du Responsable RH, il/elle participera à la/au :
Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leurs CV(en format PDF en respectant la casse CV-NOM ET PRENOMS-STGPEC) aux adresses drh@mamaholding.net avec copie à infos.mamarh2024@gmail.com Avec en objet : ARHAP-001-11-24
Seuls les candidats répondant aux critères cités supra et présélectionnés seront contactés. Ils seront par la suite testés sur la connaissance technique de l’administration du Personnel.
Référence : ARHAP-001-11-24
Lieu : Yaoundé Cameroun
Date de prise d’effet : immédiat
Rémunération : Conformément à la grille interne de rémunération.
Occupation : Temps plein
SHD : Responsable RH
Missions :
Placé sous la coordination du Responsable RH, il/elle participera à la/au :
- De la mise en œuvre de la politique de gestion du Personnel ;
- De l’élaboration des actes de gestion du Personnel ;
- De la gestion des dossiers physiques et numériques du Personnel ;
- De la mise à jour systématique du fichier du Personnel ;
- Du traitement de la paie et des déclarations sociales et fiscales y afférentes ;
- Du suivi des départs à la retraite du personnel ;
- De l’instruction des dossiers disciplinaires du Personnel ;
- De la gestion des réclamations diverses (précontentieux et contentieux en rapport avec le service Juridique) ;
- Du suivi des dossiers en rapport avec la CNPS ;
- Du suivi médical des Personnels de l’entreprise ;
- De l’hygiène et la sécurité au travail ;
- Du suivi des demandes de médailles d’honneurs du travail ;
- De l’établissement des déclarations de la main d’œuvre ;
- Des négociations sociales ;
- Du suivi des assurances du personnel ;
- Du fonctionnement régulier des institutions professionnelles du travail (Délégués du personnel ; Comité d’hygiène et sécurité) ;
- L’exécution de toutes autres tâches à lui confiées par sa hiérarchie.
- Diplôme : Bac+ 4 en gestion des ressources humaines.
- Age : 25 ans minimum
- Connaissances : Maitrise parfaite du droit du travail Camerounais. Parfait usage de sage paie & rh, Microsoft Excel et Word ;
- Expérience : Trois (3) ans à un poste similaire.
Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leurs CV(en format PDF en respectant la casse CV-NOM ET PRENOMS-STGPEC) aux adresses drh@mamaholding.net avec copie à infos.mamarh2024@gmail.com Avec en objet : ARHAP-001-11-24
Délais : au plus tard le 25 Novembre 2024.
Seuls les candidats répondant aux critères cités supra et présélectionnés seront contactés. Ils seront par la suite testés sur la connaissance technique de l’administration du Personnel.
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