Offre d'emploi : un-e Conseiller Technique communication et Engagement Communautaire

Cameroon Desks
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CONTEXTE

CARE est présente dans 100 pays et met en œuvre plus de 1000 projets d’urgence et de développement en collaboration avec les acteurs gouvernementaux et les acteurs locaux du développement. Notre objectif est de lutter contre toutes formes de pauvreté, de défendre l'accès aux droits fondamentaux, de combattre les injustices sociales. Au Cameroun depuis 1978, CARE met en œuvre des actions autour de 3 axes stratégiques : Justice genre, santé et justice climatique et économique. Nos actions s’inscrivent dans les phases d’urgence et résilience visant l’autonomisation des femmes et jeunes, renforcement des systèmes communautaires, l’accompagnement des processus de décentralisation et l’amélioration des services et accès à la santé sexuelle et de la reproduction.

Dans le cadre de la continuité de son objectif qui vise à réduire la morbidité et la mortalité associée au VIH et aux Infections Sexuellement Transmissibles (IST), CARE a été reconduit par l’ICN comme Premier Récipiendaire (PR) pour organiser et coordonner les interventions de la subvention communautaire GC7 (2024-2026). Une unité de gestion spécifique et autonome est mise en place, composée d’une cinquantaine de salariés, qui s’appuie sur un dispositif opérationnel construit autour de 3 bureaux régionaux avec 4 Sous Récipiendaires (SR) et plusieurs dizaines d’Organisations à Base Communautaires (SSR) dans les 10 régions du Cameroun.

Dans cette dynamique, CARE recherche :

Poste : Un-e Conseiller Technique communication et Engagement Communautaire – projet FM

Pôle : Programme

Forme contrat : CDD de deux (02) ans | Temps de travail : 40 heures par semaine (Temps plein)

Rattachement hiérarchique : Un-e Conseiller-ère Technique Senior

Lieu du poste : Yaoundé

Mission 

Sous la supervision du Conseiller Technique Senior, le Conseiller Technique Communication et engagement communautaire est responsable de créer et entretenir un réseau en ligne et s’assurer de la transmission de messages clés sur l'inclusion et l'accessibilité aux services de prévention, de dépistage et de traitement des IST, VIH et de la Tuberculose. Il/Elle a la charge de développer et de diffuser la stratégie de communication en ligne, de production de contenus sur le net (éditorial, photo, vidéo, son) ainsi que d’animer des communautés via les foras d’éducation avec des réseaux sociaux. Il/Elle est redevable de fournir une orientation et un soutien technique approprié aux SR/SSRs sur tous les aspects de communication en ligne dans le respect de la protection et la confidentialité. Il/Elle a également la charge de piloter les activités de mises en œuvre par le Principal Récipiendaire dans le cadre de la subvention GC7.

PRINCIPALES RESPONSABILITES

RESPONSABILITE 1 : Mettre en œuvre la stratégie de communication pour le changement social et de comportement dans le cadre de la subvention GC7.

Activité 1.1 : Elaborer et diffuser la stratégie de communication pour le changement social et de comportement du projet en tenant en compte du contexte et des spécificités des bénéficiaires ciblés du projet ;

Activité 1.2 : Veiller régulièrement à ce que la stratégie Community Management soit plus adaptée aux besoins des bénéficiaires du projet et aux capacités des SRs ;

Activité 1.3 : Fédérer les communautés cibles autour des thèmes de prévention contre les IST, le VIH/SIDA et la Tuberculose ;

Activité 1.4. : Contribuer dans l’élaboration de la stratégie de communication pour le changement social, de comportement et de plaidoyer du projet spécialement sur les aspects digitaux ;

Activité 1.5. : S'assurer que les activités relatives à la communication soient mises en œuvre conformément aux normes de qualité et aux normes techniques internes (ex : charte graphique, égalité des genres) et proposer des ajustements nécessaires.

Activité 1.6. : Relayer les activités du projet à travers les différents foras du projet et des partenaires de mise en œuvre ;

Activité 1.7. : Représenter le projet dans le cadre des processus d’élaboration des outils de communication pour le changement social et de comportements liés au projet en cas de besoin

Activité 1.8. : Entretenir et animer les communautés via les foras d’éducation avec des réseaux sociaux (Facebook ; WhatsApp…) ;

Activité 1.9. : Produire et publier les contenus autour des thèmes de prévention IST, VIH/SIDA et la Tuberculose du projet Fonds mondial dans le but de mobiliser et de fidéliser les cibles tout en veillant aux règles de bonne conduite dans les différents fora ;

Activité 1.10 : Inciter les groupes cibles à utiliser les services offerts dans le cadre du projet.

RESPONSABILITE 2 : Coordonner la création de la demande et l’offre de services en ligne pour améliorer le référencement des bénéficiaires du projet

Activité 2.1. : Identifier les forces et les faiblesses du système de référencement communautaire ;

Activité 2.2. : Capaciter les acteurs des SR sur le référencement des hard to reach vers les points de prestations de service à travers la méthode online ;

Activité 2.3. : Assurer et suivre la cascade : Online outreach-dépistage/retrait de traitement et lien vers le traitement ;

Activité 2.3. : Fournir une orientation et un soutien technique approprié aux SR/SSRs sur tous les aspects de communication en ligne dans le respect de la protection et la confidentialité.

RESPONSABILITE 3 : Contribuer à l’amélioration de l’accès à la qualité de l’information et à l’utilisation des données issues de la stratégie en ligne.

Activité 3.1. : S’assurer de la remontée de la qualité des données issues de la stratégie en ligne et démontrer l’effectivité de ces données dans la prise de décisions ;

Activité 3.2. : Coordonner et suivre les rencontres de partage d’expérience avec les influenceurs WEB formés au niveau des régions ;

Activité 3.3. : Développer des tableaux de bords pour la visualisation rapide des données générées par le PR et les SRs ;

Activité 3.4. : Analyser les données programmatiques collectées et les rendre disponible au niveau du staff technique du projet, les responsables des SRs pour orienter la prise de décision ;

Activité 3.5. : Apporter une assistance technique aux chargés de S&E des SRs pour l’analyse et la présentation des données issue de la stratégie.

Activité 3.6 : Participer activement à l’élaboration des rapports d’activités contractuels du projet Fond mondial ;

Activité 3.7 : Participer au suivi du partenariat avec les autres association et organisations ;

COMPETENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES AU POSTE

SAVOIR

Diplômes : Minimum Bac+ 3 requis Sciences Sociales, Communication, journalisme, Formation spécifique en Community Mangement (Certificat)

Expériences : Expérience d’au moins 4 ans dans une ONG dans les postes similaires et une expérience dans le financement du Fonds Mondial serait un atout

SAVOIR-FAIRE (Est capable de : …) 

 NIVEAU = A : Débutant B : Semi – autonome C : Autonome D : Expert
  • Maîtrise des nouveaux médias de communication / sociaux – D Parler/écrire l’anglais ou le français– C
  • Maitrise des outils de gestion de réseaux sociaux – D Notions de graphisme / Design – C
  • Compréhension des mécanismes communautaires en matière de communication – C
  • Culture web et connaissance du secteur de communication – C
  • Elaborer un chronogramme d’activité – C Elaborer et déployer un plan stratégique – C
  • Identifier les forces et faiblesses des projets/programmes – B
  • Analyser et identifier les risques – C Collecter et analyser les données – D
  • Effectuer des visites sur le terrain – D Classer et archiver les documents – D
  • Développer des réseaux de partenariats – C Réaliser des enquêtes de satisfaction en ligne – D
  • Rédiger les écrits professionnels (comptes rendus, notes d'analyses, notes de veille, notes de synthèse, rapports, …) – D
  • Utiliser les logiciels Word, Excel, Power Point, Outlook ou toute autre application liée à l’activité – D
CONDITIONS ET MODALITÉS DE CANDIDATURE

IMPORTANT - COMMENT POSTULER (Suivre les instructions SVP)
  • Les personnes intéressées par cette offre sont priées de bien vouloir remplir le formulaire prévu à cet effet en suivant le lien ci-dessous :
  • A la fin du formulaire, il vous sera indiqué un autre lien par lequel vous transmettrez UNIQUEMENT votre CV et lettre de motivation
NB :
  • Les candidatures féminines sont vivement encouragées ;
  • Toute candidature transmise par un autre canal que celui indiqué plus haut, ne sera pas prise en compte ;
  • Seuls les candidats présélectionnés seront contactés personnellement ;
  • Dans le cadre de ce processus de recrutement, les candidatures seront traitées au fur et à mesure. CARE International au Cameroun se réserve le droit de clôturer le processus avant le terme.
  • Date de clôture de l’offre : 26 janvier 2024 à 17 heures précises.

(Augmenter vos chances d’être retenu en créant un CV professionnel. Cliquez ICI pour créer votre CV)

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