Avis de recrutement : Cartographe et Gestionnaire de Données

Cameroon Desks
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Offre d'emploi

Organisation Green Development and Environment Alliance (Green DEALL)

Titre du poste : Cartographe et Gestionnaire de Données

Superviseur : Directeur Exécutif

Type et durée du contrat : Contrat à Durée Déterminée 12 mois, avec une période probatoire de 3 mois et possibilité de prolongation sous réserve de financement

Heures: 35 heures par semaine (du lundi au vendredi, de 8 h à 15 h 30, pause de 12 h à 12 h 30)
Emplacement : Yaoundé 5 ; Voyages dans les zones rurales

Rémunération brute : 150 000 FCFA

Date limite : 15 février 2024
Objectif

Réaliser la cartographie pour les projets d'évaluation de risques, et gestion des bases de données de Green DEALL, une organisation à but non lucratif et de recherche qui s'attaque aux fléaux tels les conflits homme-faune, les changements climatiques, et la dégradation des ressources naturelles. Le titulaire du poste sera responsable de la collecte, du traitement, de la cartographie et de la gestion des données sous la supervision du Directeur Exécutif.

Tâches principales
  • Effectuer la collecte, l'analyse, le stockage et la cartographie des données en appuis aux activités et projets de Green DEALL
  • Mettre en place et gérer les bases de données de Green DEALL
  • Garantir la sécurité et l'intégrité des données
  • Appuyer l'élaboration et l'application des politiques de traitement sécurisé et efficace des données.
  •  Préparer des rapports décrivant l'état d'avancement des projets
  • Être idéalement capable d'effectuer des modélisations et des analyses nécessaires à l'évaluation de vulnérabilité aux risques de catastrophe
  • Toute autre tâche assignée par le directeur général

Caractéristiques de la personne & Qualification et expérience
  • Master en cartographie, SIG ou modélisation environnementale, avec une expérience démontrable en l'utilisation de logiciels professionnels de géo-traitement de données. Une formation en gestion de données et des travaux antérieurs impliquant les aires protégées seraient un avantage.
  • Une combinaison équivalente d'études et d'expérience suffisante pour fournir au candidat des connaissances, compétences, et facultés nécessaires à réaliser les fonctions essentielles de l'emploi sera prise en considération.
Connaissances, compétences et aptitudes
  • Compétences avérées dans l'utilisation de logiciels SIG sur ordinateur et web, pour cartographie et analyses
  • Connaissance des concepts avancés de SIG, des fonctions et techniques de géo-traitement, et de gestion des bases de données spatiales
  • Capacité à exploiter les connaissances en SIG pour solutionner des problèmes et orienter la prise de décisions.
  • Connaissance et expérience en modélisation environnementale
  • Compétences en planification, organisation et gestion du temps, et capacité à correctement hiérarchiser les tâches
  • Dévoué aux résultats, capacité à travailler sous pression, avec un minimum de supervision, et d’atteindre des objectifs dans les délais
  • Capacité à travailler en équipe et à faire preuve d'initiative
  • Capable de rédiger des rapports techniques dans un langage clair et concis
  • Compétences en communication écrite et orale et aptitude à communiquer avec une audience aussi bien technique que non-technique
  • Capacité de voyager et séjourner en zones rurales
Langue
  • Maîtrise du français et de l'anglais

Qualités personnelles
  • Solide intégrité morale
  • Ponctuel, efficace et créatif
  • Cohérent et flexible – capable de faire face à des demandes changeantes et concurrentes
Documentation requise
  • Lettre de motivation indiquant en quoi le candidat est apte à occuper le poste
  • CV
  • Diplôme universitaire le plus élevé
  • Carte Nationale d'Identité
  • Contacts d'au moins deux personnes de référence
Comment  postuler ?

Lire aussi>>  Avis de recrutement : 01 Commercial(e)               

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