CADYST Group est une holding, un acteur de l’Agro-alimentaire. La mission du Groupe est d’apporter aux populations africaines des produits de qualité, respectant les standards internationaux, fabriqués localement et accessible à tous.
CADYST Group est constitué de 3 filiales : LA PASTA S.A, PANZANI Cameroun et SAE.
Pour les besoins de ses services, la Direction Commerciale & Marketing de
la filiale PANZANI CAMEROUN recherche pour des besoins de services
des candidat(e)s au poste ci-dessous:
Pour les besoins de ses services, la Direction Qualités et Services de PANZANI
CAMEROUN SA recherche pour la ville de Douala des candidat(e)s au poste de :
Contrôleur assurance qualité (1)
Raison d’être du poste :
Garantir l’intégrité des produits finis et des consommables durant leur
stockage dans le site et s’assurer du respect des conditions de préservation
de nos produits chez les clients
Missions principales :
- Participer à la planification des activités et à l’élaboration des outils de contrôle qualité
- Participer à l’élaboration des outils de contrôle (fiches de collecte des données, fichiers de synthèse etc…)
- S’assurer de la traçabilité des opérations lors des livraisons
- S’assurer de la conformité des conditions de stockage des PF
- Identifier les anomalies, leurs causes et proposer des solutions
- Effectuer la libération des produits finis
- Conduire une inspection terrain
- Analyser et cartographier les risques dans un magasin.
- Rédiger et interpréter un rapport d’analyse de BPS
- Effectuer un diagnostic d’un environnement contenant des produits
- Superviser plusieurs activités à la fois
- Evaluer le risque qualité sur les produits pâtes
Profil / Compétences clés :
- Licence scientifique avec notions en QHSE
- Bonnes connaissances en agro-industrie, contrôle qualité des produits, sécurité et sureté
- Une expérience professionnelle d’au moins 1an en QHSE
- Bonne pratiques de stockage
- Bonne maitrise du pack office
Il/elle doit avoir :
- Le sens de la confidentialité, bonnes capacités d’écoute, bon relationnel
- Capacité d’adaptation, sens de la précision et de la rigueur
- La capacité à rendre compte de son activité de manière spontanée et synthétique
Il/elle doit être :
- Discret / Intègre / Excellent relationnel
- Force de proposition
- Orienté résultats
Partager les valeurs suivantes : Leadership – Professionnalisme –
Responsabilité - Esprit d’Equipe
Souhaitez-vous faire partie de cette aventure palpitante ? Souhaitez-vous
rejoindre une équipe jeune et dynamique, dans un environnement en permanente
mutation ? Souhaitez-vous faire carrière au sein d’un Groupe à fort potentiel
de croissance tant sur le plan national qu’international, où votre potentiel,
votre enthousiasme et votre performance seront appréciés à leur juste valeur ?
Délai de recevabilité des dossiers de candidature : Vendredi, 18 Juillet
2025
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