Recrutement et offres d'emploi à la société anonyme Express Union : plusieurs profils

Cameroon Desks
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La Société Anonyme Express Union recrute :

Poste vacant : Assistant Project manager officer

Si vous êtes intéressé ?

Veuillez rejoindre un ne équipe dynamique et dévouée en nous envoyant votre dossier complet à l'adresse mentionnée dans l'offre.

Métier (s): Gestion de projet/DEPARTEMENT Project Manager Officer
 
Niveau (x): Bac+3 minimum à Bac+5 data Analytics ou (domaine similaire) 

Expérience: 1-3 ans dans un rôle similaire, (Gestion des données) 

Lieu: Yaoundé-Cameroun

DESCRIPTION DU POSTE

L'assistant (e) PMO orient Data accompagne la gestion des projets en assurant le suivi des indicateurs clés, en analysant les données liées a la performance des projets. II/ elle participe à la mise en place de processus et outils d'aide a la décision. Ce poste combine la gestion de projet avec une forte composante d'analyse et de gestion des données.

PROFIL DU POSTE

Compétences techniques

Maitrise des outils de gestion de Project (MS Project, Trello, etc..) compétences avancées en analyse de données (Olick Sense, Power BI, Tableau), compétences analytiques et capacite à interpréter des données, connaissance des bases de données et des outils de gestion de bases de données (SQL, Google Sheets)

Compétences sur l'environnement professionnel
  • Rigueur; Autonomie: Esprit d'analyse; Sens de la confidentialité; qualités personnelles:
  • Sens du service: Force de conviction; Adaptabilité: Avoir une parfaite maitrise des opérations de Microfinance; Avoir une parfaite connaissance des opérations avec les partenaires;
  • Bonne capacité d'identification des anomalies
Activités principales

Aider à la collecte de données à partir de diverses sources (bases de données, fichiers, API, ETC..) Effectuer des ana lyses de base pour explorer les tendances et modelés dans les données sous la supervision d'analystes de données plus expérimentées. Aider a la création de rapports et de visualisations simples pour présenter les résultats d'analyse (tableaux, graphiques, ETC), travailler avec des outils d'aide a la décision de gestion et d'analyse de comme, fournir un soutien dans les projets d'analyse de donnes plus complexes, en aidant a lorganisation ta la structuration des donnes :collecter et analyser les données des projets (planning, budget, ressources, risques) afin de fournir des rapports de performance réguliers. Participer à la mise à jour et à foptimisation des outils de gestion de projet et de digitalisation. Assurer la centralisation des informations dans des bases cde données partagées. Contribuer à la mise en place d'une gestion proactive des risques en identifiant les risques potentiels à travers l'analyse des données. Collaborer avec les chefs de projets pour la collecte et la mise a jour des données nécessaires; Assurer une communication fluide entre les équipes techniques, les parties prenantes et la direction.

DOSSIER DE CANDIDATURE

Les CV doivent être acheminés aux adresses mails : pmoeugsa@expressunion.net / aazeufack@expressunion.net

Date limite de dépôt des dossiers 25/03/2025 à 17h30.

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OFFRE DE POSTE : INFORMATIQUE

Métier (s): ingénieur Génie Logiciel

Niveau (x): bac+3 en informatique de gestion/Génie logiciel/ ou tout autre diplôme jugé équivalent

Expérience: 1-2 ans d'expérience

Lieu: Yaoundé-Cameroun

DESCRIPTION DU POSTE

Le travail d'un Software Engineer ou Ingénieur Génie Logiciel, consiste principalement à concevoir, développer et maintenir des logiciels et des applications informatiques: il code, teste les fonctionnalités et résout les problèmes techniques survenant pendant les phases de test.

PROFIL DU POSTE

Compétences techniques

Excellente connaissance du fonctionnement des systèmes informatiques et de la sécurité des systèmes d'information Avoir une bonne connaissance des normes ISO 9001 sur le management de la qualité, ISO 31 000 sur le management des risques, ISO 27 000 sur la sécurité informatique et du référentiel ITIL sur le management des systèmes d'informa- tion; Avoir une bonne connaissance des standards ISO 22 301 et 37 500, CMMI, COBIT et ISAE 3402; Bonne connais- sance du droit de l'informatique; Aisance dans l'utilisation des logiciels métiers de l'entreprise; Excellentes capacités rédactionnelles, Organisationnelles et esprit de synthèse; Maîtrise des techniques de sécurité informatique.

Compétences transversales:

Esprit d'analyse; Aisance dans l'utilisation des logiciels métiers de l'entreprise; Rigueur; Sens de l'organisation; Prise d'initiative; Communication et qualités relationnelles; Autonomie et esprit d'équipe; Gestion du stress.

Activités principales

Aider à la rédaction et analyser des cahiers des charges; Chiffrer et budgétiser les évolutions à implémenter; Cartogra- phier des processus à l'aide de documents, organigrammes, feuilles de calcul, etc; Concevoir intégralement des sites, logiciels et applications; Mettre à jour modifier ou faire évoluer des solutions existantes; Vérifier que les différentes technologies peuvent communiquer entre elles; Coder des programmes à l'aide de langages informatiques comme Python, JavaScript, Ruby, etc; Collaborer avec des clients, des spécialistes et d'autres intervenants; Faciliter la forma- tion des nouveaux développeurs et ingénieurs.

DOSSIER DE CANDIDATURE

Pour postuler envoyez votre CV actualisé à l'adresse suivante en précisant l'intitulé du poste en objet : rh.cmr@expressunion.net

Date limite de dépôt des dossiers 29/03/2025 à 17h30.

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OFFRE DE POSTE : COMMERCIAL

Métier (s): Commercial

Niveau (x): Bac+2 en Banque et Finance, Action Commerciale, ou tout autre diplôme équivalent Expérience: 2-3 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire

Lieu: Yaoundé-Cameroun

DESCRIPTION DU POSTE

Le commercial est chargé de démarcher les potentiels clients, négocier les prix, élaborer des stratégies pour dyna- miser les ventes, gérer le portefeuille client, ou encore assurer un suivi commercial auprès de la clientèle afin de la fidéliser.

PROFIL DU POSTE

Compétences techniques

Avoir une excellente expression Orale et écrite ; Connaître son produit et son marché; Avoir un très bon sens du rela- tionnel; Une bonne psychologie de la vente; Avoir une bonne maîtrise des techniques de vente; Savoir placer le client au centre de la technique commerciale; Avoir des Notions de psychologie.

Compétences transversales:

Sens de l'organisation; Enthousiasme; Résistance à la pression et au stress; Sens de l'écoute; Compréhension des be- soins; Maîtrise de son produit et de son argumentaire de vente; Transparence et honnêteté: Maîtrise d'un CRM: Accepter le rejet

Activités principales

Fidéliser le portefeuille clients et entretenir la relation terrain:

Assurer le suivi commercial et administratif du secteur; Développer la zone commerciale avec l'acquisition de nouveaux comptes ou comptes dormants; Contribuer au développement et à la rentabilité des agences; Contribuer à l'amélioration des portefeuilles; Mener des actions appropriées pour limiter les risques identifiés dans les agences

DOSSIER DE CANDIDATURE

Pour postuler envoyez votre CV actualisé à l'adresse suivante en précisant l'intitulé du poste en objet : rh.cmr@expressunion.net

Date limite de dépôt des dossiers 29/03/2025 à 17h30.

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OFFRE DE POSTE : CONTROLEUR PERMANENT

Métier (s): Auditeur interne

Niveau (x): BAC+3 en Contrôle et Audit/Comptabilité/Finance ou tout autre diplôme connexe Expérience: 1-2 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire Lieu: Yaoundé-Cameroun

DESCRIPTION DU POSTE

Sous la responsabilité du Directeur du Contrôle Permanent, il se rassure de la conformité et sécurité des diffé- rentes activités réalisées, identifie les risques inhérents à l'activité et propose des stratégies de maitrise.

PROFIL DU POSTE

Compétences techniques

Maitrise des techniques de Contrôles et d'Audit; Méthodes et outils d'enquêtes et d'investigation; Comptabilité géné- rale; Gestion budgétaire; Risk management; Analyser et apprécier des comptes; Analyser et apprécier des procé- dures; Bonne maitrise de l'outil informatique; Maitrise de l'anglais et du Français

Compétences transversales:

Capacités managériales; Techniques de négociation et de communication; Sens de l'initiative, de l'innovation et de l'organisation; Esprit d'analyse et de synthèse; Disponibilité; Adaptation au changement; Intégrité professionnelle irréprochable

Activités principales

Contrôler sur place et sur pièces le respect des procédures internes;

S'assurer de la sécurité et de la maitrise des risques liée au opérations; Evaluer l'efficacité des Outils de Contrôle; Réaliser des missions de vérifications générales; Promouvoir et anticiper au processus de management des risques; Participer au suivi des recommandations des missions de Contrôle, d'audits internes et externes; Effectuer le reporting de son activité; Evaluer la pertinence et le respect des procédures internes, des réglementations et des lois en vigueur ; Contrôler la régularité des états financiers selon les règles et procédures en vigueur

DOSSIER DE CANDIDATURE

Pour postuler envoyez votre CV actualisé à l'adresse suivante en précisant l'intitulé du poste en objet : rh.cmr@expressunion.net

Date limite de dépôt des dossiers 29/03/2025 à 17h30.

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OFFRE DE POSTE : RESSOURCES HUMAINES

Métier (s): Assistant RH

Niveau (x): BAC+2 minimal en Gestion des Ressources Humaines ou tout autre diplôme connexe Expérience: 1-2 ans à un poste similaire dans le secteur bancaire/financier ou dans un cabinet d'expertise en RH

Lieu: Yaoundé-Cameroun

DESCRIPTION DU POSTE

L'assistant RH assure la gestion administrative et opérationnelle des activités RH. II assiste le DRH dans l'accomplisse- ment de missions variées relativement au recrutement, à la planification des formations, à la gestion de la paie et à la gestion des carrières.

PROFIL DU POSTE

Compétences techniques

Connaitre les dispositifs législatifs et réglementaires en matière de GRH; Maitriser les techniques, méthodes et outils de gestion des Ressources Humaines; Avoir et développer un fort relationnelle; Maitriser les techniques de Communi- cation; Maitriser les techniques de négociations et de résolutions des Conflits; Maitrise des applications GEPEC; ERP serait un atout;

Compétences transversales:

Autonomie; Rigueur dans le travail; Sens des Responsabilités; Disponibilité et flexibilité; Forte capacité managériale: Intégrité professionnelle irréprochable.

Activités principales

Sous la responsabilité du Chef de Division des Ressources Humaines, il est en charge de: Mettre en œuvre la politique RH au sein de l'entreprise; Veiller à la mise à jour quotidienne des dossiers du personnel Mise en place des Procédures pour l'administration du personnel; Suivi des dossiers d'affiliation et des allocations familiales du personnel et départ en retraite auprès de la CNPS; Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les Plans de Formation; Mettre en place un système de de gestion et de motivation du personnel; Mettre en place une politique de développement des carrières; Superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel; Assurer un reporting RH régulier

DOSSIER DE CANDIDATURE

Pour postuler envoyez votre CV actualisé à l'adresse suivante en précisant l'intitulé du poste en objet : rh.cmr@expressunion.net

Date limite de dépôt des dossiers 29/03/2025 à 17h30.

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OFFRE DE POSTE : JURISTE

Métier (s): RESPONSABLE JURIDIQUE

Niveau (x): Minimum Bac+3 en Droit, ou tout autre diplôme jugé équivalent Expérience: 3-5 ans à un poste similaire

Lieu: Yaoundé-Cameroun

DESCRIPTION DU POSTE

Le responsable juridique a pour mission de définir la stratégie de défense des intérêts de son entreprise sur l'en- semble des aspects juridiques et fiscaux. II, elle conseille la direction et les services opérationnels tant sur les projets que sur les aspects contentieux.

PROFIL DU POSTE

Compétences techniques

Maitrise du droit du travail, droit des affaires, droit commercial, droit des contrats; Maîtrise des techniques d'expression écrite et orale; Sens de la négociation;

Compétences transversales:

Autonomie dans le travail; Sens des Responsabilités; Disponibilité et flexibilité; Esprit d'équipe; Discrétion et éthique.

Activités principales
  • Sous la coordination du Directeur de l'Administration, le Responsable juridique aura pour missions de: Coordonner l'ensemble des activités de la Division Juridique et Conformité;
  • Suivre l'évolution des différentes plaidoiries et propose les provisions pour couverture de risques;
  • Veiller au respect des décisions judiciaires; Travailler au soutien des unités opérationnelles pour optimiser le
  • processus de gestion et de suivi des contrats conclus par l'entreprise avec des tiers (rédaction, mise à jour, etc.); Rédiger ou faire rédiger des actes (authentiques ou sous seing privé)
  • Assurer le relai entre les avocats, huissiers et notaires engagés pour les causes de l'entreprise.
DOSSIER DE CANDIDATURE

Pour postuler envoyez votre CV actualisé à l'adresse suivante en précisant l'intitulé du poste en objet : rh.cmr@expressunion.net

Date limite de dépôt des dossiers 29/03/2025 à 17h30.

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OFFRE DE POSTE : COMPTABLE

Métier (s): Assistant comptable

Niveau (x): Bac+2 en comptabilité/ finance ou audit et contrôle de gestion formation équivalente Expérience: 1-2 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire dans le secteur bancaire/ financier ou dans un cabinet d'expertise Comptable

Lieu: Yaoundé-Cameroun

DESCRIPTION DU POSTE

L'assistant comptable s'occupe de réceptionner et enregistrer les factures; suivre, vérifier et enregistrer les pièces comptables dans le système. Il vérifie les mouvements des comptes et veille à leur régularité et sincérité.

PROFIL DU POSTE

Compétences techniques

Bonne connaissance des principes comptables (comptabilité en partie double, bilan comptable et compte de résultat) Maîtrise des logiciels de comptabilité de type ERP (Oracle, SAP, SAGE); Maitrise des tableurs et des programmes de gestion financière; Aptitudes en communication

Compétences transversales:

Forte capacité d'adaptation: Excellentes capacités d'écoute; Capacité à adapter son discours à son interlocuteur: Fortes capacités d'organisation; Forte capacité d'analyse.

Activités principales

Sous la supervision du Directeur Finance et Comptabilité, il/elle aura pour principales missions de:

Saisir et vérifier les pièces comptables dans le système comptable de l'entreprise telles que les notes de frais, les relevés bancaires, les bulletins de salaire, le paiement des factures et salaires; Contrôler les comptes des clients et fournisseurs; Gérer la trésorerie de l'entreprise en effectuant des rapprochements bancaires, en préparant les paiements fournisseurs et en effectuant les encaissements clients; Préparer les déclarations fiscales et sociales: Gérer les archives comptables pour permettre une traçabilité et une récupération des informations;

Effectuer une veille stratégique; Assurer la bonne tenue de la comptabilité à travers le respect des principes comptable S'assurer du respect des délais de traitement des opérations comptables et financières

DOSSIER DE CANDIDATURE

Pour postuler envoyez votre CV actualisé à l'adresse suivante en précisant l'intitulé du poste en objet : rh.cmr@expressunion.net

Date limite de dépôt des dossiers 29/03/2025 à 17h30.



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2Commentaires

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  1. Cmt entrée en possession de ce montant. Si oui respectez vous les délais de remboursement ?

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    1. Attention...cela me semble etre une grosse arnaque

      Supprimer
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