Recrutement et offre d'emploi à SCB Cameroun : plusieurs profils

Cameroon Desks
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NOUS RECRUTONS 

(SCB Cameroun - Groupe Attijariwafa Bank)

01 Analyste Fonctionnel

MISSIONS PRINCIPALES :

  • Gérer les habilitations dans les applications Core Banking et Connexes ;
  • Suivre au quotidien la prise en main des applications par les utilisateurs ;
  • Effectuer le paramétrage des conditions particulières aux clients ;
  • Piloter les recettes projets et rédiger les guides utilisateurs ;
  • Intégrer les évolutions des règles de gestion afférentes à son périmètre suivant les directives reçues ;
  • Gérer et suivre les incidents suivant le périmètre défini ;
  • Effectuer les reportings périodiques ;
  • Accompagner et former les utilisateurs.
QUALIFICATIONS, FORMATION ET EXPÉRIENCE :
  • Formation : Bac +3/4 en système d'information, maintenance informatique, informatique de gestion ;
  • Expérience : 02 à 03 ans d'expérience professionnelle dans le domaine informatique ;
  • Une expérience en maintenance système d'information sera un atout.
CONNAISSANCES SPÉCIFIQUES :
  • Administration fonctionnelle de système,
  • Pilotage des standards de service IT,
  • Support IT aux utilisateurs,
  • Gestion des réclamations,
  • Gestion de l'innovation ;
  • Connaissance des règles et procédures bancaires.
MODALITÉS PRATIQUES :

Localisation : Douala

Pour postuler : Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant en objet « Analyste fonctionnel » à l'adresse suivante : recrutementrh@scbcameroun.com

Date limite de réception des candidatures : 19/12/2025 à 17h30

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Poste : Responsable Service Offre Particuliers & Professionnels

Missions Principales :
  • Organiser et coordonner la conception et le lancement des nouveaux produits (rapide, monétiques, monnaie électronique, packages) ;
  • Mener des revues régulières des gammes de produits et de l’offre de la banque et orienter les efforts d’adaptation et d’amélioration de l’offre actuelle ;
  • Élaborer et superviser le déploiement d’actions et campagnes marketing ;
  • Suivre les performances des produits de Monétiques, Packages, Banque Digitales, développer l’activité de monnaie électronique conformément aux objectifs fixés ;
  • Encadrer des benchmarks et prendre part à la revue tarifaire des produits de la banque ;
  • Faire une veille opérationnelle et technologique et suivre les aspects réglementaires des solutions gérées ;
  • Prendre le rôle d’expert et conseiller technique auprès des commerciaux Entreprises (TPE) et Particuliers ;
  • Coordonner le suivi et la mise en œuvre des recommandations de l’audit et du contrôle interne ;
  • Coordonner l’identification et la remontée des incidents opérationnels ainsi que le maintien de la culture du risque dans son périmètre d’activité ;
  • Identifier les axes d’amélioration continue et d’optimisation des processus en vigueur à partir d’analyses internes et d’études marché ;
  • Impulser et coordonner des initiatives et des projets d’amélioration continue ou de reengineering des processus métiers sous supervision ;
  • Préparer et déployer des actions de conduite du changement (sensibilisation, formation, communication...).
Compétences :
  • Marketing produits ;
  • Gestion de l’innovation ;
  • Communication produit ;
  • Orientation-client ;
  • Techniques rédactionnelles ;
  • Structuration de produits financiers ;
  • Management d’équipe.
Profil :

Niveau Requis :

Bac+4/5 en Marketing et Distribution, Gestion, Banque-Finance ;

Expérience :
  • Minimum 05 ans d’expérience en Gestion, Banque-Finance, Commerce, Marketing, Communication.
  • Une expérience dans l’Exploitation commerciale et le Marketing ou à un poste similaire dans un établissement financier de taille moyenne ou de grande taille serait un atout ;
  • Maîtrise du français et/ou de l’anglais.
Localisation :

Douala
  • Qualités Recherches (Savoir-Être) :
  • Capacité à résoudre des problèmes ;
  • Adaptabilité ;
  • Capacité à travailler en équipe ;
  • Capacité relationnelle ;
  • Proactivité ;
  • Esprit d’analyse ;
  • Esprit de curiosité & Résilience ;
  • Sens de l’organisation ;
  • Capacité à résoudre des problèmes ;
  • Résilience.
Modalités Pratiques :

Date limite de réception des candidatures : 19/12/2025 à 17h30

Pour postuler : adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant en objet « Responsable Service Offre Particuliers & Professionnels » à l’adresse suivante : recrutementrh@scbcameroun.com

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4Commentaires

Vous avez des questions par rapport à cette offre ? Laissez votre préoccupation ici en commentaire.

  1. Svp l’adresse est invalide les mails ne sont pas envoyés

    RépondreSupprimer
  2. On dit que l'adresse est incorrecte

    RépondreSupprimer
  3. Comment partager le CV, le lien ne prend pas

    RépondreSupprimer
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