Rejoindre le Groupe CFAO !
Le groupe CFAO contribue à la croissance du continent africain, à son
industrialisation et à l'émergence de la classe moyenne. Avec un chiffre
d'affaires de plus de 6,9 milliards d'euros, un accès à 47 des 54 pays du
continent et 21 000 collaborateurs, CFAO est un acteur majeur dans les
domaines de la mobilité, de la santé, des biens de consommation, des
infrastructures et de l'énergie.
CFAO consumer accompagne de grandes marques internationales, de la
production à la distribution de produits de grande consommation, dans les
secteurs de la distribution alimentaire, de l’hygiène et des produits du
quotidien. forts d’une grande connaissance des marchés locaux et d’un réseau
étendu de revendeurs, nous déployons des stratégies commerciales de
distribution adaptées à chaque pays et au plus proche des consommateurs.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Exploitation-Opérations -
CHARGE(E) ROAD SAFETY & HSE
basé(e) : Cameroun
Description du poste :
Raod Safety :
- Assister le Directeur général dans le cadre de sa mission au sein de la fondation SWRW (avec le support du Responsable Road Safety).
- Assister le Responsable Road Safety LOXEA dans l’Implémentation et la gestion d’un programme Road Safety dans l’ensemble des Flottes gérées par LOXEA, dans le but de réduire le nombre de sinistres et assurer un environnement des chauffeurs plus sécurisé (flotte loxea et clients).
- Etre le point focal du pilote LOXEA au sein de la fondation SWRW : animer les relations entre LOXEA et la fondation SWRW en vue de rehausser le niveau de veille sécuritaire de l’entreprise.
- Assurer le suivi des chauffeurs dans le cadre de leur mission.
- Assurer les formations auprès des équipes LOXEA (secourisme, premiers soins …etc.).
Encadrement des chauffeurs :
- Participer à la mise en place des campagnes Road Safety (évaluation chauffeurs).
- Assister à toutes les réunions mensuelles et autres organisées par la fondation SWRW.
- Briefing des chauffeurs AVIS avant Départ de mission.
- Veiller à l’état physique et psychologique des chauffeurs qui vont en mission.
- S’assurer que les chauffeurs respectent les standards du voyage interurbain.
- Suivre et contrôler le repos des chauffeurs pendant les missions (dans les aires de repos).
- Débriefing au retour de missions interurbaines des chauffeurs AVIS.
- Suivre les formations organisées par la fondation SWRW (Secourisme, conduite défensive, audit…etc).
- Préparer en collaboration avec le Responsable Road Safety, les audits organisés au sein des entités gérées par LOXEA.
- Apporter l’expertise nécessaire aux chauffeurs en terme de formation.
Eliminer les risques liés au véhicule :
- Vérifie la conformité des équipements de sécurité des véhicules (triangles de pré-signalisation, ceintures de sécurité, boite à pharmacie …etc.).
- Tenir à jour la base de donnée des équipements de sécurité.
HSE, KAIZEN & ANZEN :
- Être le support HSE chez LOXEA en appui au Responsable QHSE Cfao Mobility & LOXEA : s’assurer que la politique QHSE mise en place chez LXOEA est conforme aux exigences légales camerounaises et à la politique du groupe CFAO.
- Être le référant Kaizen & Anzen et animer les activités y afférentes : s’assurer de la mise en place et du suivi d’une cultue Kaizen & Anzen chez LOXEA.
Sécurité, santé au travail :
- Veiller au port des EPI dans les Ateliers et au magasin.
- Constater, analyser et reporter les accidents de travail en relation avec les Responsables d’activités et les Superviseurs.
- Assister aux réunions du comité HST.
Reporting environnemental :
- Compiler et analyser dans les délais les données relatives aux indicateurs reporting ENABLON.
- Effectuer les reporting environnementaux de LOXEA.
Formations à animer : Sécourisme & premiers soins.
Profil recherché :
Niveau d'étude & Expérience :
- Etre titulaire d'une Licence en QHSE ou tout autre diplôme équivalent.
- Avoir une expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire.
Niveau de Langue :
Etre bilingue : français & anglais
Compétences comportementales :
- Rigueur, organisation, intégrité
- Rapidité d'exécution des tâches administratives
- Capacité de travailler sous pression
- Capacité de communication en particulier en situation de crise
- Intégrité, discipline, respect du règlement intérieur
- Disponibilité permanente / Mobilité
- Accueil irréprochable / Amabilité permanente
- Avoir de bonnes aptitudes communicationnelles
- Avoir une bonne connaissance de l'outil informatique.
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